Retraite d'un agent public : qu'est-ce que la surcote ?

Si vous partez à la retraite en ayant un au nombre de trimestres exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein, votre pension de retraite est majorée en fonction du nombre de trimestres supplémentaires que vous avez. au-delà de l’âge de départ minimum nombre de trimestres d’assurance retraite supérieur

Les trimestres travaillés supplémentaires pris en compte sont les entiers suivant celui au cours duquel vous avez atteint l’âge minimum de départ en retraite. trimestres civils

Chaque trimestre civil entier travaillé supplémentaire augmente votre retraite de . 1,25 %

Attention

La surcote ne se cumule pas avec la (accordée si vous avez atteint, à 63 ans, le nombre de trimestres exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein et si vous bénéficiez d'au moins 1 trimestre d'assurance retraite gratuit pour enfant). surcote parentale

Pour rappel, l’âge minimum de départ en retraite et le nombre de trimestres d’assurance retraite exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein varient selon que vous êtes fonctionnaire de ou et selon votre année de naissance dans les conditions suivantes : catégorie active sédentaire

Fonctionnaire de catégorie sédentaire - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein

Vous êtes né :

Vous pouvez partir en retraite à partir de :

Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein

En 1956

62 ans

166 (41 ans 6 mois)

En 1957

62 ans

166 (41 ans 6 mois)

Entre le 1 janvier 1958 et le 31 décembre 1960 er

62 ans

167 (41 ans 9 mois)

Entre le 1 janvier 1961 et le 31 aout 1961 er

62 ans

168 (42 ans)

Entre le 1septembre 1961 et le 31 décembre 1961 er

62 ans et 3 mois

169 (42 ans 3 mois)

1962

62 ans et 6 mois

169 (42 ans 3 mois)

1963

62 ans et 9 mois

170 (42 ans 6 mois)

1964

63 ans

171 (42 ans 9 mois)

1965

63 ans et 3 mois

172 (43 ans)

1966

63 ans et 6 mois

172 (43 ans)

1967

63 ans et 9 mois

172 (43 ans)

À partir du 1 janvier 1968 er

64 ans

172 (43 ans)

Les conditions d'attribution d'une retraite de base à taux plein varient selon votre emploi de catégorie active.

Fonctionnaire de catégorie active - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein

Vous êtes né :

Vous pouvez partir en retraite à partir de :

Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein

En 1961

57 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1962

57 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1963

57 ans

167 (41 ans 9 mois)

Entre le 1er janvier 1964 et le 31 août 1966

57 ans

168 (42 ans)

Entre le 1 septembre 1966 et le 31 décembre 1967 er

57 ans et 3 mois

169 (42 ans 3 mois)

En 1968

57 ans et 9 mois

170 (42 ans 6 mois)

En 1969

58 ans

171 (42 ans 9 mois)

En 1970

58 ans et 3 mois

172 (43 ans)

En 1971

58 ans et 6 mois

172 (43 ans)

En 1972

58 ans et 9 mois

172 (43 ans)

À partir du 1 janvier 1973 er

59 ans

172 (43 ans)

Fonctionnaire de catégorie super-active « insalubre » - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein

Vous êtes né :

Vous pouvez partir en retraite à partir de :

Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein

En 1966

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1967

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1968

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971

52 ans

168 (42 ans)

Entre le 1 septembre 1971 et le 31 décembre 1972 er

52 ans et 3 mois

169 (42 ans 3 mois)

En 1973

52 ans et 9 mois

170 (42 ans 6 mois)

En 1974

53 ans

171 (42 ans 9 mois)

En 1975

53 ans et 3 mois

172 (43 ans)

En 1976

53 ans et 6 mois

172 (43 ans)

En 1977

53 ans et 9 mois

172 (43 ans)

À partir du 1 janvier 1978 er

54 ans

172 (43 ans)

Fonctionnaire de catégorie super-active police nationale - administration pénitentiaire - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein

Vous êtes né :

Vous pouvez partir en retraite à partir de :

Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein

En 1966

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1967

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1968

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971

52 ans

168 (42 ans)

Entre le 1 septembre 1971 et le 31 décembre 1972 er

52 ans et 3 mois

169 (42 ans 3 mois)

En 1973

52 ans et 9 mois

170 (42 ans 6 mois)

En 1974

53 ans

171 (42 ans 9 mois)

En 1975

53 ans et 3 mois

172 (43 ans)

En 1976

53 ans et 6 mois

172 (43 ans)

En 1977

53 ans et 9 mois

172 (43 ans)

À partir du 1 janvier 1978 er

54 ans

172 (43 ans)

Fonctionnaire de catégorie active - contrôleurs aériens - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein

Vous êtes né :

Vous pouvez partir en retraite à partir de :

Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein

En 1966

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1967

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

En 1968

52 ans

167 (41 ans 9 mois)

Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971

52 ans

168 (42 ans)

Entre le 1 septembre 1971 et le 31 décembre 1972 er

52 ans et 3 mois

169 (42 ans 3 mois)

En 1973

52 ans et 9 mois

170 (42 ans 6 mois)

En 1974

53 ans

171 (42 ans 9 mois)

En 1975

53 ans et 3 mois

172 (43 ans)

En 1976

53 ans et 6 mois

172 (43 ans)

En 1977

53 ans et 9 mois

172 (43 ans)

À partir du 1 janvier 1978 er

54 ans

172 (43 ans)

Ainsi par exemple, si vous êtes fonctionnaire de catégorie sédentaire né en 1964, si vous continuez de travailler au-delà de 63 ans et au-delà de 171 trimestres, votre retraite sera majorée de  par trimestre travaillé au-delà du 171. 1,25 % e

Si vous travaillé par exemple 4 trimestres supplémentaires, votre pension de retraite sera majorée de . 5 %

Attention

Si vous êtes , vous pouvez bénéficier d'une surcote dans les mêmes conditions qu'un . contractuel salarié du secteur privé

Mise à jour le F16494

Cette rubrique est réalisée en partenariat avec www.service-public.fr

Recommander cette page

Dans la même rubrique

3 août 2011

Quelles sont les règles pour fixer l’ordre du jour de l’assemblée générale d’une association ?

La liste des sujets traités lors de l’assemblée générale (AG) d’une association et l’ordre chronologique de leur examen sont fixés selon ce que prévoient les statuts et le règlement intérieur.