Un ressortissant européen salarié en France a-t-il les mêmes droits qu'un salarié français ?

Oui, s'il est embauché en France en tant que salarié, le ressortissant d'un pays de ou de a les mêmes obligations et les mêmes droits qu'un salarié français. l'Union européenne (UE) l'Espace économique européen (EEE)

Mise à jour le F36444

Cette rubrique est réalisée en partenariat avec www.service-public.fr

Recommander cette page

Dans la même rubrique

3 août 2011

Quelles sont les règles pour fixer l’ordre du jour de l’assemblée générale d’une association ?

La liste des sujets traités lors de l’assemblée générale (AG) d’une association et l’ordre chronologique de leur examen sont fixés selon ce que prévoient les statuts et le règlement intérieur.